A inovação é o caminho que as empresas devem permanentemente percorrer para enfrentar os desafios do mercado e se manter jovens e competitivas. Disso ninguém duvida. Agora, como trazer inovação para o ambiente de comunicação corporativa? A RMA tem feito isso em toda sua história. Tanto que em sete anos de vida, a RMA já está entre as 10 maiores assessorias de imprensa brasileiras.

Como inovação e planejamento sempre fizeram parte de seu DNA, a RMA buscou conciliar o mundo corporativo e as mídias sociais e, para isso, criou a oferta de PR 2.0 mais madura do mercado brasileiro. E tratamos de afiar bem a sua equipe no assunto, promovendo um concurso de melhor social media release.

A RMA trabalha a gestão integrada da comunicação tradicional com as novas mídias digitais. Acredita que a colaboração concebida pela liberdade das mídias sociais seja um grande trunfo para o jornalismo. Grandes reportagens surgem a partir de blogs, twitter e comunidades digitais. E blogueiros e donos de comunidades passam a ser novos interlocutores quando o assunto é pauta e notícias. Nós até criamos um blog somente para discutir essa questão!

A RMA sabe que o jornalista 2.0, assim como o cidadão 2.0, é aberto, interativo, colaborativo e participa em várias comunidades. A gente entende que uma mesma informação pode ser “empacotada” de diferentes formas para endereçar diversos públicos: pode fazer dela um post em um blog corporativo, publicá-la num Social Media Newsroom, fazer seeding nas comunidades web relevantes e, paralelamente, vendê-la como uma pauta.

Num futuro não muito remoto, as informações in natura serão lidas quase exclusivamente nas mídias sociais. Na nossa visão, caberá à mídia tradicional, impressa ou online, vender a análise das notícias. O acesso puro e simples caberá às mídias sociais, nas suas mais diversas formas.

Para lidar com essa nova realidade, a RMA conta com um time de executivos experientes e multifacetados e aposta em treinamentos e na criação de um ambiente favorável ao crescimento profissional como forma de manter toda sua equipe atualizada e informada dos termos, conceitos e cultura das mídias sociais, ampliando o desenvolvimento corporativo e pessoal na web.

Uma prova da inovação da empresa é ter disponibilizado todo esse treinamento na web para que qualquer profissional visite e também se recicle. Para nós, a inovação passa também pela colaboração.

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